Administrație localăEconomieInfrastructurăMoldova

Salariile profesorilor din Republica Moldova vor crește cu până la 25% din ianuarie 2027

De la 1 ianuarie 2027, salariile cadrelor didactice din Republica Moldova vor crește cu 11–15%, iar pentru anumite categorii de profesori majorarea totală a veniturilor ar putea ajunge la 25%. Creșterile sunt prevăzute în proiectul noii legi privind salarizarea în sectorul bugetar. Pentru implementarea acesteia, Guvernul intenționează să aloce suplimentar 5 miliarde de lei.

Despre aceasta informează logos-pres.md.

Declarația a fost făcută de ministrul Educației și Cercetării, Dan Perciun, care a comentat modificările preconizate ale sistemului de salarizare.

Cum se vor modifica salariile cadrelor didactice

Potrivit ministrului, la calcularea majorărilor, autoritățile iau în considerare nu doar salariul de bază al profesorilor, ci și toate sporurile existente. Acestea includ plățile pentru gradul didactic, performanța în muncă și un spor special de 10%.

Luând în calcul veniturile totale actuale, majorarea salariilor va varia între 11% și 15%. În același timp, unii profesori vor putea beneficia de un spor suplimentar pentru performanță, ceea ce ar putea duce la o creștere totală a veniturilor de până la 25%.

Astfel, valoarea finală a majorării va depinde de sporurile de care beneficiază fiecare cadru didactic și de eligibilitatea acestuia pentru recompense suplimentare.

Autoritățile vor să reducă diferențele salariale

Noua lege prevede nu doar majorarea veniturilor cadrelor didactice, ci și revizuirea întregului sistem de salarizare din sectorul public. Modificările vor viza principiile de clasificare a funcțiilor și coeficienții utilizați pentru calcularea salariilor.

Dan Perciun a explicat că autoritățile au revizuit și simplificat ierarhia funcțiilor, ținând cont de complexitatea muncii desfășurate.

Dacă anterior complexitatea muncii era evaluată pe o scară de la 1 la 15, în noul sistem acest interval va fi redus. Potrivit ministrului, măsura va contribui la diminuarea diferențelor dintre cele mai mari și cele mai mici salarii din sectorul bugetar.

Anterior, diferența dintre acestea putea ajunge până la de 15 ori. În urma reformei, decalajul ar urma să fie redus.

Sporurile pentru performanță vor fi reglementate mai strict

Modificările vor viza și plățile pentru performanța în muncă. Potrivit proiectului de lege, numărul angajaților care vor putea beneficia de astfel de sporuri va fi limitat.

Mecanismul de acordare a recompenselor suplimentare va fi revizuit pentru a reglementa mai clar aceste plăți în sectorul public.

Totodată, sporul pentru performanță va continua să fie important pentru cadrele didactice, întrucât, pentru unii profesori, acesta va reprezenta o sursă suplimentară de creștere a veniturilor, peste majorarea de bază.

Pentru reformă vor fi alocate 5 miliarde de lei

Potrivit estimărilor preliminare ale Guvernului, implementarea noii legi privind salarizarea va necesita cheltuieli suplimentare de 5 miliarde de lei.

Dan Perciun a subliniat că reforma nu vizează doar cadrele didactice, ci angajații din toate categoriile sectorului bugetar — de la personalul tehnic până la cadrele universitare, medici și angajați ai poliției.

Potrivit ministrului, fondurile necesare au fost deja prevăzute de Guvern și vor fi incluse în bugetul de stat pentru anul 2027.

Salariile profesorilor ar urma să ajungă la 120% din media pe economie

Pe termen mediu, autoritățile din Republica Moldova își propun să majoreze salariile cadrelor didactice până la nivelul de 120% din salariul mediu pe economie.

Acest obiectiv urmează să servească drept reper pentru politicile viitoare în domeniul educației și al salarizării profesorilor.

Majorarea preconizată pentru ianuarie 2027 va face parte dintr-un proces mai amplu de revizuire a sistemului de remunerare a angajaților din sectorul bugetar. Parametrii finali ai plăților vor depinde de adoptarea noii legi și de mecanismele de calcul salarial prevăzute de aceasta.

Back to top button