Începând cu data de 1 octombrie, intră în vigoare Acordul în domeniul securității sociale semnat între Republica Moldova și Republica Slovacă.
Despre aceasta relatează logos-pres.md
Documentul a fost semnat în primăvara acestui an, în cadrul vizitei oficiale a președintelui Maia Sandu la Bratislava. Acordul vizează persoanele care au acumulat un stagiu de muncă și au achitat contribuții sociale în ambele state.
Ce tipuri de prestații sunt incluse
Cetățenii moldoveni care au lucrat oficial în Slovacia vor putea beneficia de pensii pentru limită de vârstă, pensii de dizabilitate cauzată de boli obișnuite, precum și pensii și prestații în urma accidentelor de muncă sau a bolilor profesionale. De asemenea, sunt prevăzute și pensii de urmaș.
Calcularea stagiului și plata pensiei
Conform prevederilor, perioadele de asigurare acumulate în Moldova și Slovacia vor putea fi însumate pentru a determina dreptul la un stagiu minim. Fiecare stat va calcula și va achita partea de pensie corespunzătoare perioadei în care persoana a fost asigurată pe teritoriul său.
Beneficiarii vor putea depune cererea de pensionare în țara în care locuiesc, iar transferul plăților poate fi efectuat pe un cont bancar deschis fie în Moldova, fie în Slovacia.
